3月14日，乌海市保障重点企业用工专场招聘会暨劳务协作洽谈活动在陇南市成功举办，为此次乌海市“招才引智团”赴甘肃省招聘推介系列活动画上圆满句号。

　　启动仪式上，陇南市人民政府副市长何红梅向广大陇南求职者发出动员和号召，鼓励父老乡亲们抓住机遇、走出家门，到岗位多、需求大、待遇好的乌海就业增收。乌海市人民政府副市长乔毓在宣传推介中指出，乌海与陇南发展互补性强、合作空间大，乌海将始终以开放包容的姿态诚邀广大求职者到乌海寻找就业机会、共享发展机遇、实现人生价值。

　　线下招聘火热进行。通过前期多层次、多渠道宣传预热及“点对点”信息推送，来自陇南市20余个乡镇、街道的2000余名求职者汇聚到招聘活动现场，与企业代表现场沟通、当面洽谈，现场达成初步就业意向400余人次。

　　签订协议合作共赢。乌海市、陇南市人民政府分管领导与两地人社、就业部门相关负责同志召开劳务协作交流座谈会，两地人社部门在建立长期稳定的劳务协作关系、加强组织协调、及时精准共享信息等方面达成合作共识并签订劳务协作框架协议。

　　搭建平台精准对接。14日下午，市人社局充分发挥公共性与经营性人力资源服务机构优势互补的作用，组织陇南市20余家劳务协会、人力资源服务机构与我市25家重点企业开展对接洽谈会，架起精准“对接桥梁”。会上，与会企业详细介绍了企业发展状况及用工需求，人力资源服务机构围绕公司规模、经营范围、服务特色等进行宣传推介。自由洽谈环节，企业与人力资源服务机构进行了“一对一”深度交流，现场有10余家企业与对方人力资源服务机构达成合作意向，人力资源服务机构将结合企业用工特点及需求提供“订单式”“靶向式”人力资源供给。

　　此次乌海市赴陇南市专场招聘暨劳务协作洽谈活动的成功举办，进一步拓宽了企业用工渠道、促进了企业与人力资源服务机构的深度合作，也必将为保障企业用工、为我市人力资源供给奠定坚实基础。下一步，市人社局将在深挖内部潜力、拓宽外部资源两端同步发力，不断探索保障企业用工新思路、新模式，为我市人力资源供给提供更加稳定、更可持续保障。