3月5日至6日，自治区党委组织部副部长，自治区人力资源和社会保障厅党组书记、厅长那炜清率自治区人力资源和社会保障厅调研组来我市调研指导。乌海市政府副市长梁树平陪同调研。

调研组一行先后到海勃湾区千里山镇新丰村人力资源社会保障综合服务中心、市民服务中心、市职业技术学校进行实地调研。在千里山镇新丰村人力资源社会保障综合服务中心，调研组实地察看了基层人力资源和社会保障平台，详细询问了自助服务和网上办公开展情况，观看了信息化工作亮点—“微信刷脸认证养老待遇资格”演示。在乌海市职业技术学院，调研组走进学校集训基地，深入汽修、电工、美容、皮雕、学前教育、油画教育等实训场所，饶有兴致地观看学生们的操作和产品展示，并与教师亲切交流。他指出，当前我国人才队伍中最缺乏的是高技能人才，要更加注重提升职业教育培训水平，着力培养出更多市场欢迎、企业需要的高技能人才。在市民服务中心社保医保服务区，那炜清厅长详细了解了社保事项网上申报办理流程，对我市人社信息化便民工作给予了好评。

随后，调研组召开了座谈会，听取了我市人力资源和社会保障工作情况汇报，相关处室负责人围绕人社宣传工作、职业技能培训、劳动监察、就业创业等工作进行了深入的解答和指导。

那厅长在总结讲话中指出，乌海就业创业工作各项任务完成较好，全民参保和治欠保支工作均位居自治区前列，人事人才迈出坚实步伐，扶贫工作已全面完成，人社整体工作扎实有力、富有成效。下一步，要继续按照全区人社工作会议安排，突出抓好三项工作：一要突出抓好职业技能培训工作。把做好职业技能培训作为化解结构性就业矛盾的主要抓手，按照自治区已出台的相关政策，加快研究制定地方落实办法，探索建立职业培训联盟，不断提高技能培训的针对性和实用性。二要突出抓好养老保险可持续发展。加快推进自治区职工养老保险省级统筹，加大全民参保力度，建立健全各级政府分担机制，进一步缓解养老保险基金压力。三要突出抓好人社系统行风建设，进一步梳理服务权责清单，推进放管服改革，达到增强自身服务能力、提升服务群众、防范化解重大风险的目标，扎实做好2019年人力资源和社会保障各项工作。